Technicien/ne de Methode Maintenance en CDI
Le/a technicien/ne méthodes maintenance est chargé/e de la coordination de l’équipe de préventif avec la planification, ainsi que du suivi & contrôle des actions planifiées (préventives et amélioratives).
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Notre team Maintenance (25 personnes) cherche un co-équipier pour compléter sa sélection.
Sous la responsabilité du Chef d’équipe, vous êtes en charge la coordination de l’équipe de préventif avec la planification, ainsi que du suivi & contrôle des actions planifiées (préventives et amélioratives).
Méthodes
– Participer et proposer des axes améliorations sur les méthodes pour tout le service maintenance
– Proposer, suivre et analyser les indicateurs des activités
– Proposer des améliorations en termes de fonctionnement avec notamment l’analyse des retours d’expériences et des données
– Fiabiliser/améliorer l’utilisation de la nouvelle GMAO dans le service (remplissage, pertinence, structure, analyse, plan d’action, mise à jour, …)
– Identifier et suivre le remplacement des obsolètes
Maintenance
– Coordonner les ressources matériels et humaines de l’équipe « préventifs », les différentes actions techniques sur ligne
– Planifier et garantir la réalisation des actions planifiées de maintenance (préventifs, actions de gammes, amélioratifs). Alerter et proposer des solutions en cas de dérives.
– Coordonner les différentes actions techniques sur ligne
– Animer la mise à jour des données de planification (temps de gammes, fréquence, …)
Remplacement du chef d’équipe
Assurer le remplacement du Chef d’équipe maintenance en son absence sur le plan technique :
– Garantir tous les aspects de la maintenance (curative, préventive, prédictive) avec le minimum de temps d’arrêt des installations.
– Fiabiliser les interventions.
– Contribuer au maintien de l’atelier de production en étroite collaboration avec les chefs d’équipes de production.
VOUS VOULEZ ALLER LOIN ? ALLONS-Y ENSEMBLE !
Nos co-équipiers se relaient jours et nuits et sont reconnus comme des experts de leur métier ! Ils sont persuadés qu’on a une meilleure efficacité quand on travaille ensemble.
Travail en journée – Salaire selon expérience et compétences.
NOTRE CO-EQUIPIER IDEAL
Vous avez envie de découvrir un environnement technique riche et complexe et d’être en contact avec des technologies variées ? Chez YéO, notre équipe est leader à domicile ! Si vous aimez la techno, les challenges et prendre vos responsabilités en toute autonomie, alors ce job est fait pour vous.
Notre futur co-équipier doit posséder une forte capacité d’analyse et de communication permettant de coordonner efficacement les interventions.
Notre joueur idéal :
– Bac +2 minimum en Maintenance/technique
– Expérience de 5 ans minimum dans des fonctions de maintenance de terrain, dont 2 ans exigés dans des fonctions similaires.
– Connaissances en GMAO que vous avez mises en application
Parce qu’une journée chez Yéo ne ressemble jamais à la précédente, rejoignez-nous pour de belles aventures !
Postuler à cette offreTrouvez nos produits : chercher le code sanitaire 31.555.01 sur nos produits dans les points de ventes locaux et nationaux pour découvrir nos dernières nouveautés !
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